چندین کارزار به راه افتاده

پس آقایان سرپرست خانوار چی ؟؟

با سلام بنده محسن نجاتی هستم از شهرستان بهارستان استان تهران.متاسفانه در گزینش عمومی تمامی سفارش شدگان قبول شدند و کاملا سلیقه ای عمل شد از بنده به دور از سوالات عمومی سوالات سیاسی و غیر معقول پرسیده شد ولی کسی پاسخگو نیست

این سلیقه ای امتیاز دادن توسط کارمندان آ.پ را بسیار دقیق بیان کردند و من بهشان حق می دهم.در مورد رتبه بندی هم وضع بر همین منوال بود و خیلی از معلمان مانند خودم با این رویه امتیاز کمتر از حقمان گرفته و کلا نسبت به شغلمان و جایگاه حرفه ی معلمی خود سرخوده شدیم

چرا امسال کارنامه قرمزها حق شرکت در تکمیل ظرفیت را ندارند درصورتی که امتیازشون برای شهر دیگه هم از حد نصاب بالاتر بوده ولی چون ۲یا ۳نفر میگرفتن با اختلاف کم رد شدن

توی همین پلااردی که دستشون گرفتن بدبختا، سه چهار تا غلط دستوری جدی وجود داره. اگه اینا میخوان استخدام بشن که تُف به هرچی استخدامه

خواهشا برا ارزیابی کردن داوطلب ها در روز مصاحبه یه برنامه ریزی و عدالتی وجود داشته باشه، امسال که کلا سر و ته نمره دادن مشخص نبود هر کسی پارتی داشت میشد نور چشمی ارزیاب ها و نمره اش رو کیلویی میدادن ما بدبختا که رتبه اول شدیم و پارتی نداشتیم با وجود مصاحبه عالی که داشتیم حیطه ها رو زیر ۸۰_۹۰ نمره دادن، انشاالله بحق امام حسین داوطلب و ارزیاب هایی که تقلب کردید و‌نمره به ناحق گرفتید و دادید خیر از زندگیتون نبینید، امیدوارم اون لقمه های حرومی که میخورید زهر باشه تو‌ جون خودتون و بچه هاتون تا بفهمید حروم خوری و حق خوری یعنی چی.

جناب وزیر امیدوارم واقعا صدای ما شنیده شود روز ارزیابی کامل بی عدالتی بیداد می کرد.
ارزیاب رقبا با یکدیگر متفاوت بودند.
بدیهی است هر ارزیاب سلیقه ی متفاوتی دارد.
یکی از وظایف ارزیاب در روز ارزیابی نوشتن تمام صحبت های داوطلب است اما متاسفانه ارزیاب بنده بعد از ۵ دقیقه خودکار خود را بر روی میز گزاشت.
متاسفانه در اتاق ایفای نقش سه مرتبه صدای بنده ضبظ نشد.
خیلی از افراد واقعا سزاوار معلمی به ناحق مردود شده اند جناب وزیر رحمی کنید.
در اعتراضات به دقت به ویس ها گوش کنید نه کاغذی ک ارزیاب ها ارائه داده اند.
با تشکر از شما وزیر محترم

خواهش در ارزشیابی تدریس شرکت کنندگان کسی رو که چندین ساله در غیر انتفاعی تدریس میکنه با فردی که اولین یار در حضور داوران می‌خواهد تدریس نماید در یک ردیف قضاوت نکنندممکنه کسی که اولین باره تدریس میکنه بعد از چند جلسه مهارتش در تدریس از اولی بیشتر باشد

در ارزشیابی تدریس شرکت کنندگان باید تفاوت بین افرادی که چندین سال در مدارس غیر انتفاعی تدریس کردن و کسی که اولین بار در حضور اساتید می‌خواهد تدریس نماید گذاشته شود ممکنه کسی که اولین باره تدریس میکنه اگه چندین جلسه در این مدارس حضور داشت بهتر از کسی که الان قبول شده بهترین تدریس رو ارائه میداد پس خواهش گسی که چندین یاله تدریس میکنه با کسی که اولین بار تدریس رو ارائه می‌دهد یکسان قضاوت نکنند

بخدا ما کارنامه قرمزا‌ که با اختلاف امتیاز بسیار بسیار جزیی قرمز شدیم هم چشم انتظار تکمیل ظرفیتیم..نگین فقط برای کارنامه سبزاست...

اول آقایون خانم چه به کار

جناب آقای کاظمی وزیر محترم آموزش و پرورش خواهشمندم برای کمبود دبیری وپرورشی از نیروهای کارنامه قرمز جذب بشه بازنشستگان را بگذارید استراحت کنند بعد از 30یا 35سال حوصله وتوان درس ندارن از نیروهای جوان استفاده بشه برای آزمون هزینه کردن خدا راضی باشه از شما

اولویت کار باید برا آقایون باشه ایران مرد باید نفقه بده

سلام وفت بخیر
ممنون از پیگیری هاتون
رسانه ای شدن قدم اول هستش اما کافی نیست
واقعا ارزیابان، باعث مردود شدن خیلی ها شدن
من خودم نماینده و وزاتخونه و.... رفتم خواهش می کنم بقیه هم برید